上半年，办公室充分发挥全体科室人员的主观能动性，较好地完成了各项任务。
一、围绕开发区中心工作，做好组织协调工作。
上半年，围绕县委、县政府中心工作，组织开展了“辞旧迎新大扫除活动”、“全民义务植树活动”、“党风廉政建设暨机关执行力提升活动”、“领导干部届末考核”、“三思三创主题教育实践活动”、“两城创建实践活动”、 “牵手帮扶结对活动”、“机关节能耗材”等一系列活动。做好机关效能建设、综合整治等台帐、汇报、总结和迎查。
二、以高效优质为标准，努力提高信息工作水平。
办公室紧紧围绕单位开展的各项工作，及时、准确、全面地为领导和上级报送信息。上半年，上报政务信息xx条、上报各类汇报材料xx篇，各类信息xx条。按月上报开发区月度工作总结和计划。同时，刊发开发区动态x期。
三、 机要、档案管理和保密工作进一步加强。
办公室认真办理全单位的来往文件，严格把好登记、分送、传阅、催办、用印等各个环节，保证了全单位公文快速、高效、安全运转。在档案工作中，参加了市档案局组织的业务培训，按时、保持、保量地完成年度开发区文书归档的上机录入和装订工作。同时，严格执行单位关于保密管理的有关规定，从未发生过泄密事件。
四、 不断强化公文管理。
为规范开发区内部文件发放工作，对文稿的审核做到一丝不苟，较好地完成了各类重要文稿和开发区各类文件的核稿把关工作。进一步改进和加强了开发区文件、办公室文件的印刷监管工作，确保公文编印质量。文件资料确保随到随发，收到的文件资料随时登记并及时通知有关部门，重要件立即送达。
五、 办公用品管理水平日益提高。
办公室严格财经纪律，执行财务制度，努力做好办公用具、劳保用品、各类仪器的政府采购工作管理，积极做好开源节流工作。
半年来，我们虽然做了大量的工作，但对照开发区工作发展的形势要求来看，还存在不少问题，具体表现在：
一、工作主动性不够
总是满足于完成交办的各项任务，很少能动脑筋、出点子、想办法更高质量，更高要求地完成各项工作。
二、深入基层不够
总是满足于机关里的工作，很少能下基层了解情况，分析研究对策，所以反映的情况，上报的材料，难免会教条主义、本本主义。
三、日常工作考虑细致不够
办公室工作涉及许多细小的方面，考虑问题应该比别人更全面与周到，但因为主客观方面的原因，许多方面还做得不到位。
下阶段，办公室着力在以下几方面进行改进：
一、加强责任心与使命感
办公室的许多工作代表开发区的形象，要增强责任感和使命感，踏踏实实地把好各项工作做好。
二、 增强服务后勤意识
办公室是服务科室，要想到别人没有想到的，做到别人没有做到的，要有超前服务意识，做好后勤保障。
三、不断加强自身学习
通过广泛学习，注重知识的积累与充电，不断提高自身素质，才能创造性地做好各项工作。
