范文一
坚守初心、 肩负使命， 不仅是一种精神， 更是一种担当。
“干事创业敢担当” ， 是这次主题教育的具体目 标之一。 深入开展主题教育， 就要教育引导广大党员干部敢于担当、 知重负重、 攻坚克难， 开拓进取、 苦干实干， 用实际行动诠释初心使命、 体现对党忠诚。
习近平总书记是伟大时代产生的伟大领袖， 是时代的选择， 人民的选择， 历史的选择。 成就百年目 标， 实现民族复兴， 我们一定要站在党和国家之幸、 人民之幸、 中华民族之幸的高度， 衷心拥戴习总书记作为众望所归的领袖、 坚强有力的核心、 雄韬伟略的统帅， 坚决维护习总书记在党中央及全党的核心地位。 我们一定要始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想旗帜， 树牢“四个意识” ， 增强“四个自信” ，做到“四个服从” ， 不忘初心， 牢记使命， 奋力开创中国特色社会主义新时代， 把党中央和省委重大决策部署不折不扣贯彻落实到底， 确保落地生根， 开花结果！进入崭新时代， 开启伟大征程， 必须深刻把握三个“一以贯之” 。 习总书记讲的三个“一以贯之” ， 紧密联系、 相互贯通、 有机结合， 是对党的十九大精神的更高层面、 更深层次、 更宽视野的解读， 是对建设中国特色社会主义这一伟大事业全面、 成熟、 深邃的思考和判断。 置身新的伟大时代，我们要树立历史眼光， 牢牢把握方向， 弘扬革命精神， 一往无前地把伟大社会革命进行到底； 坚持推进新时代党的建设新的伟大工程， 既要培元固本， 又要开拓创新， 牢记习总书记提出的“四个不容易” ， 坚持“六个从严” ， 当好“关键少数” ， 争当笃于信念、 勇于担当、 善于开拓、 忠于人民的高素质党员领导干部； 要坚持问题导向， 勇于自我革命， 既要补齐短板， 又要加固底板， 做到“治” 不忘“危” ， “兴”不忘“忧” ， 走好新征程， 探出新路子， 创出新业绩！担当政治使命， 推动经济发展， 必须带头做到“五个过硬” 。 我们要努力做到骆书记在开班动员讲话中要求的坚定理想信念， 练就“金刚身” ； 保持政治忠诚， 当好“明白人” ；敢于担当责任， 成为“实干家” ； 持续提升能力， 磨砺“铁肩 膀” ； 不断锤炼作风， 树起“高标杆” ， 切实发挥好“头雁” 效应， 在兴晋富民的工作实践中交出我们新时代的合格答卷！
我们要树立“功成不必在我” 的境界， 以只争朝夕的精神， 一件事情接着一件事情办， 一年接着一年干， 脚踏实地把既定的行动纲领、 战略目 标、 工作蓝图变成现实。
一要当好维护核心的忠诚者。 要旗帜鲜明讲政治， 提高政治站位，提升政治能力， 坚决维护核心， 时刻紧跟核心， 自觉向党中央看齐， 向习近平总书记看齐， 向党的基本理论、 基本路线、基本方略看齐， 把看齐意识落实到一言一行上， 体现到本职工作上。
二要当好转型发展的引领者。 要倍加珍惜组织和人民赋予我们干事创业的平台， 认真践行新发展理念， 深入贯彻党的十九大和习总书记视察山西重要讲话精神， 按照省委“一个指引、 两手硬” 的重大思路和要求， 紧紧围绕“示范区” “排头兵” “新高地” 三大目 标， 努力争当全省能源革命和对外开放排头兵之尖兵。
三要当好人民利益的维护者。坚持以人民为中心的发展理念， 把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目 标， 着力解决好不均衡、 不充分发展的突出问题， 坚决打赢“三大攻坚战” ， 奋力开创发展成果人民共创共享的新局面敢于担当， 本质上是一种政治品格、 一种发展能力。 担当起该担当的责任， 是对党员干部初心使命、 党性修养、 能力本领的直接检验。 没有担当， 不敢担当， 任何梦想、 任何目 标都不会实现。
从目 前来看， 实现“走在前列、 全面开创”，口 号喊不来、 报表填不来、 总结写不来， 只能靠担当作为、狠抓落实。 应该看到， 当前一些党员干部贯彻党中央决策部署不坚决、 打折扣、 搞变通； 有的层层请示、 层层画圈， 搞“击鼓传花” ； 有的遇事绕着走、 不敢动真碰硬， 等等， 说到底就是不愿担当、 不敢担当、 不会担当。 今年是“基层减负年” “工作落实年” ， 上下一定要以开展主题教育为契机，对不担当不作为突出问题来一次彻底“大扫除” ， 涵养担当精神， 树立担当作风， 拿出担当行动， 奋力在贯彻执行党中央决策部署、 担当作为狠抓落实上取得新成效。干事创业敢担当， 要始终保持一股子气， 凝聚一股子劲。困难和挑战， 是对担当精神最现实的考验。 当前， 企业正处在改革转型的关键时期， 越是这样的时候， 越要有初心不改的执着、 义无反顾的担当， 越要有一往无前的奋斗精神、 充沛顽强的斗争意志。 要引导广大党员干部焕发求真务实、 狠抓落实的精气神， 扑下身子、 真抓实干， 勇当“施工队长”“拼命三郎” 。 要焕发不畏艰险、 攻坚克难的精气神， 只为成功想办法， 不为困难找理由， 勇于当先锋、 炸碉堡、 攻山头。 要焕发改革创新、 敢为人先的精气神， 坚决破除惯性思维、 打破路径依赖， 以担当勇气破解难题， 以改革开放再领风气之先推动发展走在前列。干事创业敢担当， 要立足情实际， 抓住重点关键， 集中力量攻坚。 结合实际， 深入贯彻落实习近平总书记重要指示要求的具体行动， 饱含着为民初心， 诠释着对党忠诚。 上下一定要把主题教育与本地区本部门本单位中心工作融于一体、 熔于一炉， 使党员干部迸发出来的热情转化为攻坚克难、干事创业的实际成果。 要认真对照具体目 标任务， 一项一项拿出切实可行的推进措施， 一个问题一个问题努力破解。 以比促学、 以赛促干， 推动各项工作任务落地见效。干事创业敢担当， 要大力发扬钉钉子精神， 坚持久久为功、 一抓到底。
担当起该担当的责任， 最终是要把事干成。要按照省委部署要求， 对已认定的事咬定不放， 对已定下的事持之以恒， 对上级交办的事坚定不移， 对已干的事一抓到底， 一锤接着一锤敲， 一步一个脚印把各项工作推向前进。要把该担的担子担起来， 把该负的责任负起来， 决不搞责任层层加码、 压力层层“甩锅” ， 让基层腾出更多精力抓落实。要大力营造干事创业浓厚氛围， 为担当者担当、 为负责者负责、 为干事者撑腰， 激励广大党员干部扑下身子、 甩开膀子，办实事、 求实效， 干出经得起实践和历史检验的功绩。“干事创业敢担当” ， 是“不忘初心、 牢记使命” 主题教育的具体目 标之一。 98 年来， 我们党团结带领人民取得了举世瞩目 的伟大成就， 这一切都离不开闯关夺隘攻坚克难的气魄、 初心如磐使命在肩 的担当、 逢山开路遇水架桥的干劲。做起而行之的行动者， 当攻坚克难的奋斗者， 既是义不容辞的政治责任， 也是舍我其谁的历史使命。如何干事创业、 担当作为?在主题教育工作会议上， 习近平总书记的重要讲话指明了 方法路径， “干事创业敢担当，重点是教育引导广大党员干部以强烈的政治责任感和历史使命感， 保持只争朝夕、 奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神， 以钉钉子精神抓工作落实， 努力创造经得起实践、 人民、 历史检验的实绩” 。干事创业、 担当作为， 要有责任重于泰山的使命意识，坚持党的原则第一、 党的事业第一、 人民利益第一。
扎实开展“不忘初心、 牢记使命” 主题教育， 党员干部必须提高政治站位， 深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神， 牢固树立“四个意识” ， 坚定“四个自信” ， 坚决做到“两个维护” ，切实把思想和行动高度统一到党中央决策部署上来， 把群众观点和群众路线深深植根于思想中、 具体落实到行动上。干事创业、 担当作为， 要有攻坚克难、 争先进位的勇气魄力， 面对挑战敢于迎难而上， 面对危机敢于挺身而出， 面对重担敢于承担责任。 无论面临什么样的风险挑战， 中国共产党人的初心永远不变、 追求梦想的步伐永不停歇， 站在新的历史起点上， 更需要发扬斗争精神、 提高斗争本领。 围绕推动各级比学赶超、 干事创业， 深入开展“扬起龙头、 干在实处、 走在前列” 大竞赛大比武等活动。 要把这些活动作为主题教育的重要实践载体， 营造人人争当新时代泰山“挑山工” 的浓厚氛围。干事创业、 担当作为， 要有奋斗实干、 狠抓落实的具体行动， 把问题找实、 把根源挖深， 拿出有效举措、 做出实绩实效。 空谈误国， 实干兴邦。 深入开展主题教育活动， 要把学习教育、 调查研究、 检视问题、 整改落实贯穿全过程， 让主题教育走深走实。 要充分发挥考核评价激励鞭策作用， 落实容错免责、 纠错防错、 澄清保护等工作机制， 坚决为担当者担当、 让实干者实惠， 让敢于担当成为新时代干部的鲜明标签。干事创业、 担当作为， 要营造只争朝夕、 奋发有为的良好风气, 深入开展形式主义、 官僚主义问题专项整治。 严格落实中央要求， 重点抓好对党中央重大决策部署不敬畏、 不在乎、 喊口 号、 装样子， 以及基层干部群众反映强烈的不担当不作为、 冷硬横推、 督查检查过多过频、 过度留痕、 文山会海、 问责泛化简单化等突出问题的集中整治， 推动党的路线方针政策落地生根， 推动解决人民群众反映强烈的突出问题， 不断增强人民群众获得感、 幸福感、 安全感。“要以习近平总书记视察山西重要指示为指引， 坚持以‘非常之力、 恒久之功’ 为衡量标准， 进一步凝聚攻坚克难力量， 大力推动国企国资改革和转型发展” ， 省委书记骆惠宁为加快推动国企国资改革和转型发展提出更高要求。担当， 傲气也。 古之一夫当以， 万夫莫敌。 有担当者，必将雄于人， 傲于他人。 敢于担当是党员干部的重要品格，党员本色要靠担当去擦亮、 去添彩， 以党员身份为荣、 以人民利益为重， 扑下身子做好工作， 把岗位当责任， 把职业当事业。 敢于担当是领导干部成长的必由之路， 在群众面前，只有敢于担当， 才能充分拉近和群众的距离， 树立良好的领导干部形象， 让百姓为其点赞。 职责重于泰山， 只有勇于承担自我的职责的人才会受到人们的尊重和爱戴， 才会走向成功
。深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神， 紧紧围绕统筹推进“五位一体” 总体布局和协调推进“四个全面” 战略布局， 教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、 夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、 实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗， 现就建立激励机制和容错纠错机制， 进一步激励广大干部新时代新担当新作为而提出的。大力教育引导干部担当作为、 干事创业； 鲜明树立重实干重实绩的用人导向； 充分发挥干部考核评价的激励鞭策作用； 切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲； 着力增强干部适应新时代发展要求的本领能力； 满怀热情关心关爱干部； 凝聚形成创新创业的强大合力。 加强干部思想教育方面提出了 几点要求： 坚持把思想教育摆在首位， 鲜明提出坚持“一个武装”、强化“三个担当” 、 做到“三个带头” 的要求。 “一个武装” ，就是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑。
“三个担当” ：
一是引导干部不忘初心、 牢记使命，强化“四个意识” ， 坚定“四个自信” ， 增强对党忠诚、 为党分忧、 为党尽职、 为民造福的政治担当。
二是引导干部深刻领会新时代、 新思想、 新矛盾、 新目 标提出的新要求， 努力改革创新、 攻坚克难， 增强时不我待、 只争朝夕、 勇立潮头的历史担当。
三是引导干部不负党和人民重托， 在其位、谋其政、 干其事、 求其效， 增强守土有责、 守土负责、 守土尽责的责任担当。 同时， 还对突出领导干部这个“关键少数”作出要求， 提出要教育引导各级领导干部作出示范表率， 自觉做到“三个带头” ， 即带头履职尽责、 带头担当作为、 带头承担责任， 切实以担当带动担当、 以作为促进作为。新担当。 担当精神是指党员干部坚持原则、 认真负责，面对大是大非敢于亮剑， 面对矛盾敢于迎难而上， 面对危机敢于挺身而出， 面对失误敢于承担责任， 面对歪风邪气敢坚决斗争的精神。 xxx 年习近平总书记在全国组织工作会议上提出“是否具有担当精神， 是否能够忠诚履责、 尽心尽责、勇于担责， 是检验每一个党员干部身上是否真正体现了 共产党人先进性和纯洁性的重要方面。 ” 决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、 实现中华民族伟大复兴正是到了 “行百里者半九十” 的地步， 越是此刻， 越需要我们有敢于去啃硬骨头的魄力、 敢于涉险滩的勇气。 以对党忠诚、 为党分忧、 为党尽职、 为民造福的政治担当； 以时不待我、 只争朝夕、 勇立潮头的历史担当； 以守土有责、 守土负责、 守土尽责的责任担当满怀激情地投入新时代中国特设社会主义伟大实践中去。新作为。 让我深深的感受到了 党在新时代下为推动党和国家事业发展， 为调动广大干部思想、 行动活力动力， 为提升整体能力素质、 凝聚创新创业合力所送的温暖。 落到基层、落到个人， 要继续坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑， 坚定“四个自信” ， 强化“四个意识” ； 在理论学习中， 自觉加强专业知识、 专业能力的学习， 进一步勇于实践和探索； 在工作开展中， 珍惜在基层一线的锻炼机会，坚持抓常态、 创特色、 树典型。 争当改革的促进派、 实干家，专心致志为党和人民干实事。激励干部新时代新担当新作为具有跨时代的重要意义，主要体现在以下三个方面。
第一， 激励干部新时代新担当新作为是时代大势所趋。新时代开启新征程， 新时代期待新气象， 面向新时代， 在新的历史条件下， 贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想， 坚定不移打赢三大攻坚战， 推进国家治理体系和治理能力现代化， 把党的十九大确定的一系列重大战略部署落到实处， 需要广大干部更加积极主动地担当作为， 作出新的贡献。
第二， 激励干部新时代新担当新作为是事业发展所需。贯彻落实新发展理念， 高素质专业化干部队伍建设亟待加强， 这既需要加强人才引进， 扩大干部队伍的增量， 更需要突出提升干部精神状态， 确保干部队伍的存量， 把我们的干部队伍建设得更有理想、 更有力量、 更有作为， 这就要求从制度层面作出系统谋划、 全面部署。
第三， 激励干部新时代新担当新作为是干部民心所向。党的十八大以来， 随着全面从严治党的深入推进， 干部乱作为问题得到有效遏制， 但也有少数干部存在不作为慢作为的问题， 有的庸政懒政怠政、 改革勇气锐气弱化， 有的瞻前顾后、 责任意识淡化， 需要按照严管和厚爱结合、 激励和约束并重的方式管理干部， 着力健全激励机制和容错纠错机制，才能抓住影响干部干事创业、 担当奉献的关键症结， 有针对性提出对策措施。为了 贯彻落实党中央和全国人民的要求， 党员干部应该具有如下意识。
干部是行动者， 推动建设新时代是党和干部的宝贵财富，不仅要从教育、 管理、 监督、 政治、 意识形态、 工作、 生活关怀等方面进行严格执行， 还要鼓励他们做事， 大胆创业。鼓励干部在服从纪律的前提下进行改革和创新。 这些树是很好的风向标。教育引导是前提。 思想是行动的先导， 是鼓励干部要有担当， 有奋斗的动力， 坚持把思想教育放在第一位， 很明显提出坚持“一个武装” ， 强化“三个担当” ， 做“三个带头”的要求。 要做时代的先锋和表率， 弘扬以世界为本的精神，为时代而奋斗， 为人民而奋斗， 为历史的成就而奋斗。用人导向是核心。 要选好人， 用对人才是最有效， 最直接的激励， 把敢于担当， 善于作为就会蔚然成风， 必然坚持把事业为上作为选人根本出发点， 真正把忠诚党和人民事业， 敢担当， 善作为的干部选出来， 在全社会形成敢担当作为的良好政治生态。考核评价是手段。 “有官必有课， 有课必有赏罚” 科学有效的考核是干部选拔， 调整， 激励， 约束的重要手段。 有助于解决干部队伍中干或不干， 干多干少， 干好干坏一个样等问题， 引导干部发扬成绩， 改进不足， 忠于职守， 担当奉献。 更好地调动和保护各区域， 各战线， 各层级干部的积极性。容错纠错是原则。 为了 鼓励干部在服从规定的前提下进行改革和创新、 承担责任。 习近平总书记曾提出“三个区分开来” 的要求。 鼓励干部有勇有谋， 理解干部在改革创新中的失误和错误。 以此解决干部不担当、 观察迟疑、 做得少，担心得多、 积极性不高的问题， 有效克服“多干多错、 少干少错、 不干不错” 的消极心态。 鼓励党员干部在服从纪律的前提下勇于尝试， 勇于创新， 克服困难， 加快发展， 绝不能让容错纠错成为贪官人员的“法宝” 。新时代， 是我们的机遇； 新担当， 是我们的使命； 新作为， 是我们对党和人民的交代。 时代呼唤责任， 使命引领未来。 惟改革者进， 惟创新者强， 惟改革创新者胜。 新时代新目 标新任务需要新担当新作为， 必将进一步调动和激发广大干部的积极性、 主动性、 创造性， 为建设新时代敢于新担当新作为。聚焦监督执纪， 晋煤集团鲜明提出“五问” “六最” 工作理念， 在明责精进、 实干兴企上规范党员领导干部行为准则。 制定《关于加强政治建设、 维护党中央集中统一领导的规定》 等制度， 明确提出“九个坚决、 九个不得” 。 成立巡察工作领导小组和办公室， 企业全面从严管党治党的机构更加健全有力。在文化文明建设上， 晋煤集团深入开展“弘扬企业精神讲好晋煤故事” 主题活动， 大力弘扬“不怕榜上无名、 坚信脚下有路” 企业文化。 坚持开展“晋煤好人” 季季评活动，积极参与各级各类道德模范评选。 倡导“创新创业、 实干担当、 团结共生、 坚韧执着” 新时代“晋煤英雄” 品质， 充分发挥各类先进典型的示范引领作用。 以纪念改革开放 40 周年及建企 60 周年为契机， 开展“对党忠诚、 不忘初心、 感恩企业、 传承接力、 再铸辉煌” 主题纪念活动， 凝聚企业改革转型合力。凡是过去， 皆为序章。 面向未来， 致力于打造百年企业、能源旗舰的晋煤集团， 将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围， 在省委统一领导下， 在省政府安排部署下， 在省国资委的具体指导下， 以青春的姿态、 坚定的信念、开阔的视野、 稳健的步伐， 用足非常之力， 坚守恒久之功，推进国企国资改革转型， 以实际行动争当能源革命“排头兵”
范文二
“干事创业敢担当”， 是习主席对这次主 T 教育提出的一条具体目 标。 按照“牢记使命、 担当作为”专题学习要求， 认真学习了 《习近平关于“XXXX”重要论述摘编》 以及 X 集团党组书记、 董事长 X 的党课讲话， 感到对“担当”二字有了 更加深刻的认识。 对于领导干部来说， 一是担当体现着党性。
大事难事看担当， 攻坚克难勇作为。 担当是共产党人的鲜明品格。 党员干部能不能担当、 有没有担当、 敢不敢担当， 既关系着党的事业的持续推进， 又和人民群众的利益紧密相连，是对党员干部的考验， 也是衡量干部是否能作为、 是否有大作为的标尺。 二是担当意味着责任。 责任担当是领导干部备的基本素质， 有多大担当才能干多大事业。 组织把位置给了 我们， 群众把重托给了 我们， 是对我们的信任和期待。 推诿扯皮不行、 见怪不怪不行， 必须要把担子挑起来。 当干部就不要怕事， 好啃的骨头要啃， 难啃的骨头更要啃。 三是担当彰显着作风。 是真担当， 还是假担当； 是在领导前担当，还是在领导后虚担当， 最能看出一个人的作风。 真担当务必信守承诺， 求真务实， 只有真担当才能干出真业绩。 困难面前要发扬遇水架桥、 克难攻坚精神， 不避问题、 直面矛盾，切实想办法解决； 重任之下要敢立军令状， 勇 于攻城拔寨，集聚群体智慧和力量， 切实打赢各种攻坚战。我们肩负着“XX”历史使命， 担当责任推动改革发展实现新加强是摆在每一名“X 人”面前的现实课题。 我感到， 最关键的就是要解决好“为什么担当 ”“拿什么担当 ““怎么去担当”“为谁而担当”等四个方面问题， 方能担当起重任、 担当出成效。
一是解决“为什么担当”的问题， 凝集“担当使命”的意志。习 主席强调指出,“要牢记我们党肩 负的实现中华民族伟大复的历史使命， 勇于担当负责， 积极主动作为， 保持斗争精神， 敢于直面风险挑战， 以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气战胜前进道路上的一切艰难险阻”。这是对全党发出的号召。从我们 X 系统来看， 如何把“X”的逻辑起点， “三个世界领先、三个进一步提升”的奋斗基点， “五好”现代企业的理论支点落到实处、 落到细处， 需要我们担当起重任、 履行好使命。 斤重担人人挑， 人人身上有指标。 X 段不能当“看客”， 不能做“局外人”， 应该担负去该担负的责任， 切实把职责扛上肩、把任务落下去。
二是解决“拿什么担当”的问题， 提升“担当使命”的本领。“担当使命”要落在实处， 光看振奋的精神状态还不够， 还需要有“揽金刚钻”的能力。 能力是完成一项目 标或者任务所体现出来的综合素质。 有多大能力才能干多大事业。 没有能力，空有一腔热血， 只能是出汗、 出力， 没有成果。 能力素质是立身之本， 也是成事之基。 只有能力素质过硬， 成为本领域的行家， 才可以有信心担当， 有底气担当。 当前就是要切实增强学习本领、 改革创新本领、 高质量发展本领、 群众工作本领、 狠抓落实本领， 做勇于担当的表率、 团结协作的表率、转变作风的表率， 要多深入基层， 及时解决基层一线的实际问题， 以一种韧劲， 以钉钉子精神一件一件工作地抓好落实。
三是解决“怎么去担当”的问题， 找准“担当使命”的方法。担当不是鲁莽， 担当更不是盲干。 担当是要讲究科学方法和遵循科学规律的。 我们到车间检查调研发现， 按照集团公司推广的以车间为单位进行生产作业并不合适 X 段， 原因在于干部职工技术力量比较薄弱， 缺乏经验， 段车间力量相近于其他段工区的力量， 组织成产作业的能力有限， 生产效果差强人意。 鉴于这种情况， 我们没有因循守旧、 没有“上下一般粗”， 而是结合实际提出了 “以段为单位组织生产， 每月 的专项任务由段一级直接分配完毕下发到车间， 车间只负责具体落实”的方法进行实施， 从 X 月 份开始我段的专项工作中的单项整治和专项设备检查进度得到明显改观， X 月 中旬已经追上年度既定计划， 问题得到切实解决。 这也告诉我们，担当也要解放思想， 创造性开展工作， 把难事办成、 把好事办好。
四是解决“为谁而担当”的问题， 确保“担当使命”的实效。党员的宗旨是全心全意为人民服务。作为党员领导干部“为谁而担当”是个宽泛的范围， 但首先的、 重要的应该是广大人民群众。 对于 X 段来说， 就是广大的干部职工， 落到实处， 就是为他们解决实际问题。 牵引供电专业尤其是接触网工， 面临高空、 高压、 告诉的风险， 高空坠落的风险一直影响供电系统， 这也导致新职接触网工不愿意上杆作业， 基层干部也不愿意组织新职人员上杆作业， 怕出现高空坠落事故后承担责任。 为此， 我们研究出一带一绳式， 保证了 在任何时候人与杆之间都有一道安全保护措施相连， 这种方式使作业人员的人身安全得到了 有效保障。 这启示我们， 只有科学谋划发展决策， 针对性解决发展难题， 更多地为群众办实事好事，才是真正的能担当、 会担当、 敢担当。“时代是出卷人， 我们是答卷人， 人民是阅卷人。 ”站在新的历史起点上， 我们要大力弘扬担当精神， 时刻把使命放在心上、 把责任扛在肩上， 忠诚敬业、 锐意进取、 乐于奉献，努力作出无愧于时代、 无愧于人民、 无愧于历史的业绩。
范文三
党性永远由责任来承载， 由担当来体现。 习近平总书记提出好干部的五条标准， 其中一条就是敢于担当.
担当体现的是一个人的魄力与责任。 没有敢于担当的精神， 先锋模范作用就无从谈起; 没有敢于担当的高尚品格， 就难以直面矛盾、 解决问题。
担当是党员干部的必备素质， 是推动工作、 实现目标的重要保障。敢担当要时刻具有大局意识。 顺境逆境看胸襟， 大事难事看担当。 敢担当， 要有功成不必在我、 功成必定有我的境界， 把自己所从事的工作、 所承担的责任放到发展的大局中去把握、 去思考、 去衡量。 中国银行有 xxx万员工， 在中国大陆有 xxxx 多个分支机构， 在海外 xx个国家和地区有xxxx 多个分支机构， 而各一级分行和总行部门一把手只有不到 xxx人。 一把手不仅要对决策结果负责， 有时候还要为下属甚至基层员工犯下的错误承担领导责任。
作为全行 xx万员工的千分之一， 我们更需要有大的胸怀和大的格局， 正确看待个人得失， 有担当精神， 具备坚强的性格和韧性， 能为组织的长远利益负责， 能够承受住磨难， 承担住风险。
敢担当要始终牢记党的宗旨。 “权为民所用、 情为民所系、 利为民所谋” 集中体现了党的性质和宗旨， 体现了党的以人为本、 执政为民的理念。 党员干部要始终牢记这一要求， 树立强烈的事业心和责任感， 敢于动真碰硬， 不怕得罪人， 心系事业， 忠于职守， 勤奋努力， 扎实工作， 时刻充满时不我待的紧迫感和责任感。 国有银行的党员干部要同时面对客户和基层员工， 牢记党的宗旨， 就要对每一位客户负责，想客户所想、 急客户所急， 始终把客户感受和利益放在第一位; 要对基层和员工负责， 重视基层的困难和呼声， 努力为基层解决问题和难题， 关心员工的成长和成才， 积极推进单位的人才队伍建设。敢担当要坚持做到忠于职守。 忠于职守就要敢于负责，问题面前不回避， 压力面前不躲闪， 困难面前不推脱， 平时工作看得出来， 关键时刻站得出来， 危急关头豁得出来。
忠于职守就要牢记责任使命， 增强忧患意识， 在困难面前， 在危机时刻， 在压力之下， 始终把党的事业扛在肩上。 只有忠于职守， 才能干好事业、 履行使命， 这是工作职责所系， 也是人生价值所在。党性注定要有担当， 有多大的担当才能干多大的事业，尽多大的责任才会有多大的成就。 党员领导干部这一称谓，既意味着身份和党性， 又意味着责任和担当。 讲党性敢担当是党员干部的职责要求， 体现着党员干部的党性和觉悟， 体现着党员干部的胸襟和勇气， 也决定着党员干部职责的履行、 作用的发挥、 贡献的大小。
讲党性敢担当是履行使命的态度。 牢记自己的使命职责， 保持昂扬向上的精神状态， 矛盾面前不逃避、 困难面前不低头、 重任面前不懈怠， 切实做到为党分忧， 为民谋利。树拼搏奋斗之锐气， 面对全面深化改革和创新发展的深层次矛盾和问题， 敢破敢立， 敢抓善管， 做到直面改革难题不躲不绕不推， 推动创新发展有心有力有为。 要壮清正廉洁之底气， 把廉洁从政作为生命线， 按照“三严三实” 要求， 自觉加强理论素养和党性锻炼， 讲党性、 讲原则， 始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求， 保持共产党员的浩然正气。讲党性敢担当是行使职责的能力。 只有加强学习修养，注重实践锻炼， 才会有能担当的本领。 增强能担当的政治定力， 加强对科学理论特别是习近平总书记系列重要讲话精神的学习， 把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领， 始终保持敢担当的政治勇气。 把学习当成永恒课题， 坚持学用结合、 学以致用， 向书本学习、 向实践学习、 向群众学习，干中学、 学中干。
增强能担当的攻坚能力， 面对急难险重的考验， 不推诿不逃避， 勇于啃“硬骨头” ， 带领下属在困境中找出路、 在困难中找办法。讲党性敢担当是干事创业的境界。 既要敢于干事创业，又要善于把握方向、 待人处事。 站在讲党性、 顾大局的高度，始终胸怀大局、 坚定党性与信念不动摇， 自觉把工作到事业发展大局中去谋划考量。 要有海纳百川的胸怀， 正确对待自己和同志， 正确对待组织， 大事讲原则， 小事讲风格，公私分明， 心胸开阔， 志存高远。 要有团结奋斗的大气， 既能以身作则做敢担当能担当的表率， 也要注重树立正确的用人导向， 着力建设敢担当能担当的优秀团队; 有容人容事的雅量， 善于尊重和包容他人， 待人处事不拘泥于具体小事或细节， 用人之长、 补己之短; 有推功揽过的气度， 在荣誉面前不争功、 在失误面前不推过， 正确看待个人得失， 做淡泊名利、 宠辱不惊的担当者。党员干事创业积极作为担当奉献讨论发言材料 按照“两学一做” 学习教育统一安排，x月xx日， xx县人防办党支部组织全体党员干部围绕“践行党的宗旨， 干事创业、 积极作为、 担当奉献” 这一主题进行讨论交流， 党员干部结合当前个人思想、 工作、 生活和作风实际进行了讨论发言。 经过充分讨论， 大家统一了认识， 振奋了精神， 鼓足了干劲。
大家一致认为， 作为一名党员干部， 要做到真正的“敢担当、 不推诿、 做实事” ， 讲奉献、 有作为是党员的义务和时代要求。 奉献就是“能吃苦、 能吃亏、 能吃气” ， 要有吃苦的品格， 披荆斩棘的魄力， 勇攀高峰的精神。 讲奉献、有作为不能停留在嘴上， 必须落实到实际行动中， 要从本职岗位上做出成绩来体现对党的忠诚， 对人防事业的热爱和执着。 要立足岗位奉献， 践行全心全意为人民服务的宗旨， 勇于担当尽职， 始终保持干事创业、 开拓进取的精气神。坚定理想信念、 践行党的宗旨 始终保持干事创业的精气神昆明呈贡信息产业园区党支部举行“两学一做” 学习教育专题党课月xx日下午， 昆明呈贡信息产业园区党支部举行“两学一做” 学习教育专题党课。 管委会副主任马怀谦针对全体党员干部提出要“坚定理想信念、 践行党的宗旨， 始终保持干事创业的精气神” ， 进一步正本清源、 坚定理想、 筑牢底线、 摆正位置; 要进一步提高认识， 把握此次学习教育活动的重要性和必要性， 切实把思想和行动统一到中央、 省、 市、区的各项要求上来。 园区党支部书记鲁云国主持会议。马怀谦从“什么是理想信念?共产党人的理想想念是什么?如何把理想信念内化于心、 外化于形， 让理想照进现实， 激励自 己为园区工作发展发挥更大的作用” 等三个方面， 结合自己学习《习近平总书记系列重要讲话读本》 和革命人物故事以及个人成长经历的认识和体会， 指出“十三五” 期间， 昆明呈贡信息产业园区经济要发展， 必须要有坚定的理想信念， 要全面深化改革和推进转型发展， 奋力加快园区建设。
要按照坚持“四个全面” 建设“五位一体” 总体布局和创新、 协调、 绿色、 开放、 共享五大发展理念， 落实国家、 省、 市关于经济社会发展总体部署， 自觉认识、 适应、引领信息产业工作新常态。马怀谦在党课上还说到， 学习是基础， 做是关键， 发展是目的。 当前， 市委、 市政府立足全市改革发展大局， 描绘了“十三五” 发展蓝图， 作出了一系列重大决策部署， 按下了昆明发展的“快进键” 。 呈贡信息产业园区作为昆明市的一张名片， 我们要把“两学一做” 学习教育与推动改革发展有机结合起来， 教育引导党员干部立足岗位奉献， 勇于担当作为， 横下一条心， 铆足一股劲， 发扬“想干事的激情、会干事的本领、 干成事的气魄” 精神， 主动深入园区建设基层一线， 积极投身园区发展、 在破冰前行中创造出实实在在的工作业绩， 更好地贯彻落实上级部门的决策部署。马怀谦要求， 园区的领导干部和党员同志要争当“两学一做” 的先锋和模范， 以身作则， 以上率下， 层层立标杆、做示范， 在上级部门的正确领导下， 按照全省信息化工作会议精神， 以“云上云” 行动计划重点项目开工建设为契机，按照“尽快出形象” 的工作要求， 抢抓发展机遇， 奋力攻坚克难， 全力推进园区建设。 要认真贯彻落实“两学一做” 教育活动， 时时处处尊崇党章、 学习党章、 维护党章、 时时刻刻对照党章、 一言一行瞄准系列讲话， 立足党章找问题、 依照系列讲话抓整改， 正本清源、 固本培元， 坚定“三个自信” ， 补足“精神之钙” ， 铸牢“思想之基” ， 真正做到把党章党规和系列讲话的要求内化于心， 外化于行， 铸就共产党员铁一般的理想信念和纯洁党性。党 员 干 事 创 业 积 极 作 为 担 当 奉 献 讨 论 发 言 材 料“讲奉献、 有作为” 是由中国特色社会主义的复杂性艰巨性决定的。 今天， 中国正处于实现中国梦的伟大征程上， 要实现政治、 经济、 文化、 社会、 生态“五位一体” 的总布局，坦诚地说， 要实现这样伟大的事业是非常艰巨、 非常复杂的。中国的事业要靠党来承担， 要靠党来领导。 xxx万党员是党的肌体细胞， 因此， xxx万党员的精神面貌、 政治素养以及党性修炼， 对于我们全面从严治党来讲是至关重要的， 对实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴的总任务也是至关重要的。 面对发展社会主义事业这样一个艰巨复杂的局面，广大党员干部要切实明确自己的角色定位， 知行合一， 干一行爱一行， 把争做合格党员内化为精神追求， 外化为实际行动， 始终保持昂扬斗志， 勇敢承担起历史的使命与责任， 发挥好中枢神经的作用， 积极为全面建成小康社会、 实现共产主义伟大事业而奋斗， 这样才能够早日完成“两个一百年”的奋斗目标。“讲奉献、 有作为” 是由中国共产党的政治本色决定的。 我们先来比较一下以中国共产党为代表的马克思主义政党与西方资产阶级政党的不同。 资产阶级政党是 xx世纪欧美资产阶级战胜封建阶级并掌握国家政权后， 随着代议制和选举制的建立和发展而逐步产生和发展的， 其起源逻辑是先有国家， 再有政党。 所以， 自然而然， 这些政党的主要功能就是选举。 但是对于我们中国共产党来讲， 情况就完全不一样。
中国共产党在成立初期就面临着内忧外患的危难局面。在这样的局面中， 共产党承担起来的是国家主权独立、 政权重建、 国家统一、 人民解放、 民族复兴等一系列复杂的历史任务。 所以， 中国共产党的历史脉络决定了他与生俱来的使命就是挽救民族危亡， 实现国家独立， 走向民族复兴， 所以每一个共产党员必须要有非常坚强的担当精神， 必须“讲奉献、 有作为” ， 必须坚持党的原则第一、 党的事业第一、 人民利益第一， 敢于旗帜鲜明， 敢于较真碰硬， 对工作任劳任怨、 尽心竭力、 善始善终、 善作善战。不忘初心， 讲奉献， 有作为是共产党员应有的政治品格。 党章及党内法规都明确规定共产党员要讲奉献、 有作为、敢担当。 党章规定的党员应履行义务中要求党员在生产、 工作、 学习和社会生活中起先锋模范作用。 要坚持党和人民的利益高于一切， 个人利益服从党和人民的利益， 吃苦在前，享受在后， 克己奉公， 多做贡献。 新修订的《中国共产党廉洁自律准则》 也明确规定了要先公后私， 坚持吃苦在前， 享受在后， 甘于奉献; 讲奉献， 有作为是共产党员先进性的重要体现。 党的“两个先锋队” 性质和“三个代表” 先进性决定了党员要讲奉献、 有作为、 敢担当。 不忘初心， 方得始终，全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。
强化党员的宗旨意识, 是保持共产党员, 特别是党员领导干部先进性的根本。不忘初心， 讲奉献， 有作为是共产党员应抗的责任担当。 天地生人， 一人应有一人之业; 人生在世， 一日当尽一日之责。 习近平总书记指出， 党员干部“要有担当， 有多大担当才能干多大事业， 尽多大责任才会有多大成就。 ” 通过“两学一做” 学习教育， 党员面对大是大非要敢于亮剑，面对矛盾要敢于迎难而上， 面对危机要敢于挺身而出， 面对失误要敢于承担责任， 面对歪风邪气要敢于坚决斗争。 当前，我乡面临的困难挑战不少， 经济转型升级、 灾后新建任务更是艰巨繁重， 尤其需要强化担当精神。 党员干部要讲奉献，不讲代价; 要讲付出， 不讲回报。 要勇于攻坚克难， 敢于直面问题， 以有效的举措， 使工作不断取得突破性进展， 把提高群众幸福指数的职责记在心上、 扛在肩上、 落到实处。不忘初心， 讲奉献， 有作为是党员应尽的义务和时代要求。 奉献就是“能吃苦、 能吃亏、 能吃气” ， 要有吃苦的品格， 甘为人梯的精神， 海纳百川的胸襟。 感恩是奉献的动力、 实干是奉献的基础、 进取是奉献的需要。 作为就是人在事业中的建树与成就， 体现在本职岗位上默默付出， 勤勉敬业， 精心谋事、 潜心干事、 专心做事。 讲奉献、 有作为是为党之基， 是党内法规的要求， 是中国共产党性质所决定的
。我们不忘初心、 讲奉献、 有作为不能停留在嘴上， 必须落实到实际行动中， 要从本职岗位上做出佳绩来体现对党的忠诚， 对基层建设事业热爱和执着。 要立足岗位奉献， 践行为民宗旨， 勇于担当尽职， 始终保持干事创业、 开拓进取的精气神。 要直面社会经济改革， 投身改革， 积极参与支持改革，全乡的发展靠我们党员干部去坚守和奉献， 我们必须义无反顾、 砥砺前行。当前敖寨乡正处在发展的关键时期， 既是爬坡期、 过坎期， 也是机遇期。 要牢牢守住发展与生态两条底线、 补齐发展短板， 打赢脱贫攻坚， 实现全面小康， 仍面临不少困难和挑战， 我们必须为之付出比别人更多的努力和汗水。 必然要求全乡党员干部一定要抢抓机遇、 乘势而上、 顺势而为;一定要不忘初心、 爱岗敬业、 勇于担当、 甘于奉献; 一定要有时不我待的干事激情、 勇往直前的昂扬斗志、 敢为人先的创新精神、 抓铁留痕的务实作风， 有所作为。 唯有如此， 敖寨才能早日实现同步小康的奋斗目标。
